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教育研修
コンセプトは「笑顔があふれる明るい職場づくり」
活性化委員会は、J-Paymentの経営理念「全従業員の幸福を追求すること」を実現していくために、
以下のような活動を現場発で行っております。
イベント全般の企画
様々なイベント全般を企画し、従業員が楽しめる環境を整えています。
- お誕生日会
- ボーリング大会
- 忘年会・新年会
- 社員旅行
ランチ懇談会
部署間コミュニケーションを目的として、普段関わりの少ない他部署の人とランチを一緒に食べて交流を深めます。 この会で事業アイデアが生まれてくることもあります。
ハッピーホリデー
四半期に一度、会社全体で感謝している人への投票を行います。
1位～3位までが発表され、1位の人には全休、2位の人には午前休、3位の人には午後休がプレゼントされます。
スイスイ
毎週水曜日は18時30分には仕事を終了して、完全撤収をします。
各従業員がタスクをコントロールできるようになり、効率的に仕事を進められる環境を作ることを目的としております。
社内デコレーション
社内の活性化を目的として、社内デコを行っています。
お正月、ハロウィン、クリスマスなど季節に合わせたデコレーションは女性社員にとても好評です。
朝礼
毎週月曜日に全体朝礼を行っています。
各事業部の重要連絡事項、行動規範の唱和などを行い、一週間のスタートを切ります。。
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